Avocat d’Entreprise : Harcèlement et Gestion de Conflits
Sujet de votre consultation?
LP Avocate accompagne les entreprises dans la gestion des conflits, la formation contre le harcèlement, et les enquêtes en milieu de travail, pour un environnement professionnel et serein.
Avocat d’Entreprise : Harcèlement et Gestion de Conflits
Sujet de votre consultation?
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LP Avocate :
Expertise juridique diversifiée et engagement envers la communauté
LP Avocate est un cabinet multidisciplinaire qui soutient ses clients dans des situations complexes telles que :
Dirigé par Me Lucrezia Plutino, le cabinet offre des services en droit civil, droit familial, médiation, ainsi qu'en enquête sur le harcèlement psychologique en milieu de travail, avec un accent particulier sur l'entraide et le partage de connaissances. Il dessert Montréal et ses environs, ainsi que Sherbrooke, Lanaudière et l'Outaouais.
Médiation en milieu de travail
Analyse de climat de travail
Enquête en harcèlement psychologique en milieu de travail
Formation en prévention au harcèlement
Élaboration d'une politique de harcèlement
LP Avocate :
Expertise juridique diversifiée et Engagement envers la communauté
LP Avocate est un cabinet multidisciplinaire qui accompagne des entreprises dans des situations complexes telles que :
Dirigé par Me Lucrezia Plutino, le cabinet offre des services en droit civil, droit familial, médiation, ainsi qu'en enquête sur le harcèlement psychologique en milieu de travail, avec un accent particulier sur l'entraide et le partage de connaissances. Il dessert Montréal et ses environs, ainsi que Sherbrooke, Lanaudière et l'Outaouais.
Médiation en milieu de travail
Analyse de climat de travail
Enquête en harcèlement psychologique en milieu de travail
Formation en prévention au harcèlement
Élaboration d'une politique de harcèlement
Médiation et gestion de conflit en milieu de travail : une solution collaborative
La médiation est une méthode efficace pour résoudre les conflits en entreprise. En tant que médiateurs qualifiés, nous facilitons le dialogue entre les parties afin de trouver une solution mutuellement acceptable. Cette approche permet de :
Préserver les relations professionnelles
Réduire le stress et la tension dans l’équipe
Protection et Prévention
Favoriser la communication et la collaboration
Médiation et gestion de conflit en milieu de travail : une solution collaborative
La médiation est une méthode efficace pour résoudre les conflits en entreprise. En tant que médiateurs qualifiés, nous facilitons le dialogue entre les parties afin de trouver une solution mutuellement acceptable. Cette approche permet de :
Préserver les relations professionnelles
Réduire le stress et la tension dans l’équipe
Protection et Prévention
Favoriser la communication et la collaboration
Nous offrons un accompagnement complet dans le processus d'enquête lié aux cas de harcèlement psychologique, moral et de violence à caractère sexuel. Nous intervenons rapidement pour :
Mener des enquêtes rigoureuses et objectives, tout en assurant un traitement impartial des plaintes
Offrir des recommandations concrètes pour résoudre les situations de harcèlement
Faciliter le processus confidentiel des cas d'enquête en harcèlement psychologique ou de violence à caractère sexuel
Enquêtes sur le harcèlement au travail
Rédaction et révision de politiques de harcèlement
Nous vous aidons à créer des politiques de prévention du harcèlement en milieu de travail, en veillant à ce que votre organisation respecte les lois en vigueur et protège ses employés.
Solutions complètes pour un environnement de travail harmonieux et conforme
Analyse du climat de travail
Nous effectuons des évaluations pour identifier les tensions, les risques et les améliorations possibles dans votre environnement professionnel, favorisant ainsi un climat de sérénité.
Gestion de conflits et de crises
Enquêtes administratives en milieu de travail
Nous vous accompagnons dans la résolution des conflits internes et la gestion de crises, en rétablissant l’équilibre et la cohésion, qu’il s’agisse de tensions interpersonnelles ou de crises plus complexes.
Nous réalisons des enquêtes internes objectives et impartiales pour résoudre les problématiques liées aux infractions aux politiques de l’entreprise ou aux relations de travail.
Solutions complètes pour un environnement de travail harmonieux et conforme
Analyse du climat de travail
Nous effectuons des évaluations pour identifier les tensions, les risques et les améliorations possibles dans votre environnement professionnel, favorisant ainsi un climat serein.
Gestion de conflits et de crises
Enquêtes administratives en milieu de travail
Nous vous accompagnons dans la résolution des conflits internes et la gestion de crises, en rétablissant l’équilibre et la cohésion, qu’il s’agisse de tensions interpersonnelles ou de crises plus complexes
Nous réalisons des enquêtes internes objectives et impartiales pour résoudre les problématiques liées aux infractions aux politiques de l’entreprise ou aux relations de travail.
Chez LP Avocate, notre équipe est composée de professionnelles dévouées et engagées à offrir un service personnalisé.
Découvrir notre équipe
Me Lucrezia Plutino
Me Erika Lavallée
Me Alexia Viau
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